Recursos suficientes para garantizar el cumplimiento de metas
- Criterio: Misión, propósitos y objetivos institucionales
- Información a diligenciar: Describa la misión, propósitos y objetivos institucionales, en coherencia con la naturaleza jurídica, tipología e identidad institucional, así como con los niveles de formación y modalidades que constituyen la oferta académica de la institución
- Mensaje de ayuda: Describa la misión, propósitos y objetivos institucionales, en coherencia con la naturaleza jurídica, tipología e identidad institucional, así como con los niveles de formación y modalidades que constituyen la oferta académica de la institución
- Criterio: Gestión del talento humano
- Información a diligenciar: Describa los mecanismos, procesos de seguimiento, evaluación y mejoramiento continuo al interior de la institución
- Mensaje de ayuda: Políticas y mecanismos vinculación del talento humano, en relación con tipos de vinculación, niveles de formación, dedicación, las modalidades y lugares de desarrollo en los que oferta sus programas y servicios
- Criterio: Recursos físicos y tecnológicos
- Información a diligenciar: Evidencie la disponibilidad, acceso y uso de infraestructura física y tecnológica idónea para el desarrollo de labores misionales
- Mensaje de ayuda: Sustente la pertinencia, suficiencia, disponibilidad, seguridad y accesibilidad de la infraestructura física y tecnológica en concordancia con la naturaleza, número, modalidad y niveles de los programas académicos, el tamaño de la comunidad educativa (estudiantes, profesores, funcionarios y directivos); áreas, capacidades y características de los espacios y su dotación para el desarrollo de las actividades académicas, administrativas y de bienestar
- Criterio: Recursos físicos y tecnológicos
- Información a diligenciar: Para las instituciones que ofrecen programas que cuentan con prácticas formativas cuyo desarrollo se lleve a cabo en el marco de la relación docencia servicio, describa las políticas o estrategias institucionales para la definición de cupos de admisión y de rotación en escenarios de práctica
- Mensaje de ayuda: Para las instituciones que ofrecen programas que cuentan con prácticas formativas cuyo desarrollo se lleve a cabo en el marco de la relación docencia servicio, describa las políticas o estrategias institucionales para la definición de cupos de admisión y de rotación en escenarios de práctica clínicos y no clínicos, y para la asignación de estudiantes en los diferentes espacios de práctica
- Criterio: Recursos financieros
- Información a diligenciar: Demostrar que la aplicación de políticas y condiciones financieras son sostenibles en el tiempo y están orientadas al fortalecimiento de las condiciones de calidad y la obtención de los resultados académicos propuestos
- Mensaje de ayuda: Sustente la correspondencia entre las proyecciones financieras institucionales con los requerimientos de su oferta educativa, con los planes de inversión previstos en medios educativos, infraestructura, investigación, planta profesoral, desarrollo profesoral, bienestar, entre otros, que evidencien las condiciones financieras sostenibles que permitan el fortalecimiento de las condiciones de calidad